IBM公司会认真调查每个应聘者的工作经历,如果发展有频繁“跳槽”的人来应聘,他们就格外关注。通过各种途径了解其频繁“跳槽”的原因,并根据其言谈举止推测其是否还会见异思迁。该材料说明,当前企业在选择员工时非常重视员工的()
A. 协作能力
B. 创新能力
C. 爱岗敬业精神
D. 适应能力
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关于诚信对企业重要性表述正确的是()
A. 诚信有助于树立良好的企业形象
B. 诚信是企业创业成功的秘诀,也是守业的根本
C. 诚信有助于提高企业效益
D. 诚信能够给个人职业的发展带来更多的机会
E. 诚信代表一个企业的生命
为什么说敬业是一个企业发展壮大的根本()
A. 敬业可以提高员工的工作绩效
B. 敬业是企业的重要无形资产,是其竞争力的重要组成部分
C. 敬业可以促进企业经济效益的提高
D. 敬业可以提高企业的生产力水平
E. 敬业可以多挣钱
国家干部遵纪守法,照章办事,不论远近亲疏都一视同仁;教师平等地对待每个学生,没有智力差别和家庭贫富贵贱之分;售货员公平地对待每位顾客,服务热情,不以貌取人,欺吏骗童。这是()
A. 助人为乐的社会公德的要求
B. 办事公道的职业道德的要求
C. 尊老爱幼的家庭美德的要求
D. 完善自我的人际吸引的要求