题目内容

人力资源开发的实质是()。
A培训实质上是一种系统化的智力投资
B培训与开发是一个系统性的投资活动
C培训与开发仅和企业有关
D有利于提高员工的绩效和实现组织的目标

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在确认培训时间时，需考虑的因素不包括()。
A时间控制
B公司制度
C配合员工的工作状况
D合适的培训时间长度

我国企业建设学习型组织模式的挑战包括()。
A来自组织的阻力
B来自组织外界的阻力
C学习绝不是组织目标
D照搬西方学习型组织模式

下列()是新员工开发的第一步。
A确定开发讲师
B了解新员工背景
C确定开发内容
D确定开发地点

()指组织为内部员工设计得自我认知、成长和晋升的管理方案，指明了组织内员工可能的发展方向及发展机会，组织内每一个员工可能沿着本组织的发展通道变换工作岗位。
A职业生涯规划
B职业生涯管理
C职业生涯
D职业生涯发展通道