面试官常会问诸如“你认为你的长处在哪里”“领导和同事批评你时,你如何对待”的问题,这考察的是面试者的哪一方面:( )
A. 专业知识
B. 反应力与应变力
C. 语言表达力
D. 自知力和自控力
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( )是指企业应根据不同的招聘要求灵活地选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本吸引高素质的员工。
A. 因事择人原则
B. 全面考核原则
C. 公开原则
D. 效率优先原则
录用人员的数量评估可通过以下哪些指标来进行评估( )
A. 应聘比
B. 录用比
C. 有效录用比
D. 录用成本效用
以下选项中,属于心理测试的是()
A. 能力测试
B. 人格测试
C. 评价中心
D. 职业性向测试
外部招聘的优点有哪些()
A. 降低决策风险
B. 进入角色慢
C. 带来新思想、新方法
D. 缓解内部矛盾