题目内容

通过完善评价体系，强化评价结果运用，形成“()”的经营管理责任体系，推动企业实现更高水平、更好质量的发展。

A. 目标层层分解
B. 考核层层落实
C. 责任层层传递
D. 激励层层连接

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董事会行权履职遵循以下条件：()。

A. 严格执行授权条件
B. 依法履职
C. 加强与国有资产监督管理机构的沟通
D. 与员工代表沟通

完善企业领导人员考核评价办法，需要()等。

A. 进一步完善任期目标确定机制
B. 加大行业对标工作力度
C. 规范董事会试点企业考核工作
D. 坚持出资人在经营管理人才评价中的主导地位

加强企业经营管理人才队伍建设的主要措施包括()等。

A. 国有企业领导人员选拔任用制度
B. 培养造就优秀企业家的主要措施
C. 完善企业领导人员考核评价办法
D. 完善企业领导人员的年度薪酬管理制度、协议工资制度和股权激励等中长期激励制度

培养造就优秀企业家的主要措施包括()。

A. 要营造良好的市场竞争环境
B. 要努力提高企业素质
C. 要着力提高企业家的自身素质与动力
D. 要实施好企业经营管理人才素质提升工程