题目内容

下列关于目标管理的描述不正确的是?()

A. 目标管理假设所有下属都能积极参加目标制定,在实施目标时能够进行自我控制。
B. 目标管理的重点是让组织中的各层管理人员都与下属围绕目标进行充分沟通。
C. 目标管理是关于如何对目标进行管理的理论。
D. 目标管理容易导致管理者强调短期目标,不利于长期目标的完成。

查看答案
更多问题

你正面临是否购买奖券的决策。你知道每张奖券的售价以及该期共发行奖券的总数、奖项和相应的奖金额。在这样的情况下,该决策的类型是什么?加入何种信息以后,该决策将变成一个风险性决策?()

A. 确定型策;各类奖项的数量
B. 风险型决策;不需要加其信息
C. 不确定型决策;各类奖项的数量
D. 不确定型决策;可能购买该奖券的人数

政策、程序和规则帮助管理者处理哪种类型的问题?()

A. 结构良好问题(例行问题)
B. 结构不良问题(例外问题)
C. 一次性问题
D. 突发性问题

在SWOT分析中,组织机会出现在下述哪种结合点上?()

A. 克服环境威胁和对记分员的授权
B. 组织使命和职能战略的选择
C. 组织资源/能力和环境中的机会
D. 公司管理和使命的选择

以下不属于具本或微观环境的是?()

A. 顾客
B. 竞争者
C. 管制机构
D. 技术环境

答案查题题库