题目内容

激发新人能力最核心的在于:

A. 到不同的岗位实习
B. 短而持续的晨会
C. 花时间尽心培养
D. 学习公司规程与守则

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下列哪一项不是视频中所提到的关于京东解决用户痛点的事例:

A. 来京东学电脑,包会
B. 开发自提柜业务
C. 加强物流体系备战双11
D. 3C到全品类的转变

“首席痛点官”体现了京东的哪种价值观:

A. 随时随地发现问题
B. 善于解决问题
C. 以客户为中心
D. 及时满足需求

视频中关于京东家电采销总裁王笑松的案例,说明了京东:

A. 财务制度规范与严谨
B. 对下属的充分信任与授权
C. 下级权限的体现
D. 公司文化的体现

结合视频来看,京东酒文化的价值在于:

A. 员工之间的沟通
B. 进行员工团队建设
C. 放松身心
D. 推行一种乡土文化

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