题目内容

（）是企业进行劳动关系管理的基本工具，是用来规范企业员工行为的。

A. 劳动法
B. 劳动规章制度
C. 用工合同
D. 工会组织

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根据《劳动法》及其配套法规，我国实行的工时制度通常可以分为（）和（）两类。

A. 标准工时；临时工时
B. 标准工时；特殊工时
C. 法定工时；临时工时
D. 法定工时；特殊工时

建设项目安全条件审查意见书的有效期为（）年。

A. 一年
B. 两
C. 三年

（）是不正确的字符常量。

A. ’’
B. ’1’
C. "a"
D. ’\101’

《劳动合同法》第四条规定：“（）应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务”。

A. 用人单位
B. 劳动保障部门
C. 工会代表
D. 全体职工