（）是指国家为保护劳动者利益而制定的有关工作时间、工资报酬、休息休假、劳动安全与卫生、特殊劳动保护等劳动条件和劳动待遇方面的法律制度
A. 劳动标准制度
B. 社会保险制度
C. 企业规章制度
D. 集体合同制度
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《劳动法》规定，除文艺、体育和特殊工艺单位按照国家有关规定，可招用（）的文艺工作者、运动员和艺徒
A. 未满14周岁
B. 未满15周岁
C. 未满16周岁
D. 未满17周岁
劳务关系是指两个或两个以上的平等主体之间就劳务事项进行等价交换过程中形成的一种（）
A. 财产关系
B. 人身关系
C. 雇佣关系
D. 经济关系
下列关于劳动法的地位和作用描述正确的是（）
A. 保护劳动者的合法权益
B. 调整劳动关系
C. 协调各产业均衡发展
D. 建立和维护社会主义市场的劳动制度
E. 促进经济发展和社会进步
下列选项中，不属于公平就业权包含的内容的是（）
A. 妇女就业平等权
B. 少数民族劳动者就业平等权
C. 外籍人员就业平等权
D. 农村劳动者进城就业平等权
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