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领导者领导者情境理论包括()。

A.俄亥俄州立大学的研究理论
B.权变领导理论
C.路径——目标领导理论
D.领导情境模型(领导生命周期理论)

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权变领导理论指出组织的效率取决于两个变量的相互作用:一个是领导者的风格,另一个是情境的有利性。分析了情境的有利性包括()。

A.领导者—成员关系
B.任务结构
C.职位权力
D.专家权力

费德勒认为个体的领导风格与个性有关,很难改变。( )

A. 对
B. 错

管理方格理论认为中间型的领导方式最有效。()

A. 对
B. 错

下列关于股票和债券的说法中,错误的是( )。

A. 债券与股票都属于有价证券
B. 债券与股票都是筹措资金的手段
C. 债券与股票权利相同
D. 债券与股票收益率互相影响

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