企业通常在年度考核后进行绩效调薪，下列绩效调薪评析正确的是（）。
A. 绩效调薪的确定涉及两个因素：一是员工绩效水平的高低，二是该员工在其工资范围中所处的位置。
B. 绩效调薪的涉及可以只考虑员工绩效水平，也可以绩效水平与工资所处位置两个因素同时考虑。
C. 绩效调薪可以用百分比来表示调薪量：调薪绝对量=调薪前基础工资*调薪百分比。
D. 在薪点制工资体系中，绩效调薪往往用升级或者降级的数量来表示。
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硬质铺装交付评估时，平整度的检查标准包括（）。
A. 沥青混凝土路面面平整度标准（0，7mm）
B. 平面石材铺装完成面平整度标准（0，3mm）
C. 水泥砖、烧结砖铺装铺装完成面平整度标准（0，3mm）
D. 防腐木铺装铺装完成面平整度标准（0，3mm）
新任店长的首要工作（）
A. 交接
B. 例会与大家共同沟通
C. 与所有店员尽快安排私下沟通
D. 调整自己的工作习惯
以下哪一项不属于乘警趟乘勤务的工作步骤（）。
A. 出乘准备
B. 安检查危
C. 列车值乘
D. 退乘报告
园林建筑小品的观感扣分属于严重项的是（）。
A. 基础沉降，墙体歪斜，结构开裂
B. 压顶脱落、缺失、松动歪斜，有坠物隐患
C. 雕塑、花钵、景观石等重型组件不牢固、松动歪倒，有坠落等安全隐患
D. 水景、水法的水泵不能正常启动
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