苏宁认为不管是新人、老人、年轻人，只要认同融入苏宁企业文化，都将“不拘一格、大胆任用”。梯队建设是苏宁人才选拔和培养的重要举措。那么请问苏宁人才梯队的三驾马车是哪三驾马车？（）
A. 社招梯队
B. 内选梯队
C. 管培生梯队
D. 1200梯队
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DO328飞机着陆/识别灯灯光测试正确的是（）
A. 灯开光在ON位时灯弱亮
B. 灯开关在RECOG位时，灯明亮
C. 左右两个灯开关同时快速转换OFF-ON-RECOG并停在RECOG位，两个灯将同步闪亮（驱鸟）。
D. 左右两个灯开关同时快速转换ON-OFF-RECOG并停在RECOG位，两个灯将同步闪亮（驱鸟）。
国境口岸成蚊参考控制标准为平均密度小于（）。
A. 40只/（灯·小时）
B. 50只/（灯·小时）
C. 60只/（灯·小时）
D. 70只/（灯·小时）
产品的运费占整个产品成本造价的（）
A. 10%～30%
B. 20%～40%
C. 30%～50%
苏宁从2002年起，开始实施“1200工程”，建立自己特有的“人才工厂”，一次性引进1200名大学生，通过人才定制化流水生产线，全面、系统、专业的培养，将他们打造成苏宁连锁事业的尖兵和人才集群。下列有关“1200工程”的说法正确的有哪两项？（）
A. 苏宁启动“1200工程”，是基于自身连锁发展对大批量、标准化、专业化的人才的迫切需要，从2002年启动，并从此计算1200工程的期数
B. 在2002年启动“1200工程”以前，苏宁虽然也零散的招聘过1200，从1999年招聘了1200梯队第一期开始
C. 随着互联网转型的需要，1200招聘开始更加强调专业性和定向精准性。从2014年开始启动了管培生、云店店长、物流1200等工程
D. 管培生不属于1200工程
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