题目内容

（）是指在控制的情境下，向应试者提供一组标准化的刺激，以所引起的反应作为代表行为的样本，从而对其个人的行为作出评价的方法

A. 心理测试
B. 道德测试
C. 能力测试
D. 健康测试

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在企业内部，最常见的推荐法是（）

A. 主管推荐
B. 自我推荐
C. 员工推荐
D. 中介推荐

按劳动定额所考察的范围，劳动定额水平可分为（）

A. 车间定额水平
B. 企业定额水平
C. 工序定额水平
D. 行业或部门定额水平
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岗位规范的主要内容有（）

A. 岗位劳动规范
B. 岗位劳动规则
C. 定员定额标准
D. 岗位培训规范
E. 对岗位存在时间和空间范围的科学界定

编制定员标准的原则有（）

A. 定员标准水平要科学、先进、合理
B. 依据要科学
C. 方法要先进
D. 计算要统一
E. 形式要简要