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当员工感到(),工作再设计是减轻压力的最好方法。

A. 工作超负荷或厌倦
B. 工作超负荷
C. 厌倦
D. 厌倦超负荷

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希望员工具有创造性和创新性的管理者应该()。

A. 不过多强调目标
B. 注重手段甚于结果
C. 注重结果甚于手段
D. 强调实现目标的路径是唯一的

下列哪些内容属于通识教育支撑体系?()①宣传②研究③出版④讲座⑤游学⑥对外交流与合作

A. ②③④⑤⑥
B. ①③④⑤⑥
C. ①②③⑤⑥
D. ①②③④⑤⑥

投放毒饵可迅速降低鼠密度,是()的措施。

A. 治本
B. 治标
C. 标本兼治
D. 标本都不治

路径-目标理论认为环境因素比如()能改变领导情境。

A. 下属的控制倾向
B. 下属的个人工作经历
C. 下属的技能与能力
D. 下属的工作团队结构

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