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下列针对组织设计类型的描述，正确的有（）。
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可以建立企业年金的企业需要符合的条件有（）。
回答下列各题： 小张在学习了劳动经济基本理论之后发现，很多理论与现实情况并不相符。比如，一般的劳动经济理论认为，在其他条件不变的情况下，工资率上涨会导致劳动力的需求量下降；但是 在很多时候，企业并没有在工资上涨的情况下解雇员工。理论上认为，当其他企业提供的工资水平更高时，员工会从工资水平低的企业跳槽去工资水平更高的企业，但是在现实中，很 多员工明明知道另外一家企业工资水平更高一些，也不会从本单位辞职。此外，小张还发现，在部分城市已婚女性人群当中，劳动力参与率出现了下降的趋势，而在已经退休的劳动者当 中却出现了劳动力参与率上升的趋势。 导致很多企业不轻易解雇员工的原因是（）。
根据领导者生命周期理论，王浩对张倩的领导管理最好采用（）的管理模式。
回答下列各题： A公司在2006年制定了新的发展战略：2008年收入达到20亿元，2009年达到100亿元，2010年达到200亿元。为了配合该扩张战略，公司决定对人力资源的运用与配备进行规划，为此他们采用德尔菲法来预测劳动力需求。 该公司所制定的到2010年的人力资源规划是一种（）。
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