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刘邦因怀疑韩信谋反而捕获韩信之后,君臣有一段对话。刘问:“你看我能领兵多少?”韩答:“陛下可领兵十万。”刘问:“你可领兵多少?”韩答:“多多益善。”刘不悦,问道:“为何你始终为我效劳又为我所擒?”韩答:“那时我们两人不一样啊,陛下善于将将,而我善于将兵。”在这段对话里,韩信关于他与刘邦之间不同点的描述最符合以下哪一种领导理论的基本观点()

A. 领导特质理论
B. 领导权变理论
C. 领导风格理论
D. 两者并不相关

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管理者的信息性角色包括()

A. 信息监控者
B. 信息传播者
C. 发言人
D. 信息过滤者信息接收者

组织行为可以分的研究层次可以分为()

A. 个体行为
B. 群体行为
C. 组织行为
D. 领导行为
E. 激励行为

以下哪些关于内因和外因的描述是正确的()

A. 内在原因是身心没有满足的需要
B. 内因是人内心的需要
C. 外在原因是作用于人身心的外在刺激
D. 外因是身体的需要
E. 内因包括物质的和精神的

科学管理理论的主要观点包括()

A. 管理是一门科学
B. 工人和雇主方都必须来一次“心理革命”
C. 把计划职能同执行职能相分开,变原来的经验工作方法为科学工作方法
D. 实行职能工长制
E. 在管理控制上实行例外原则

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