某公司专门从事劳务派遣业务。最近,该公司与某培训中心签订了一份劳务派遣协议,约定向其派遣20名教学辅助人员,分为两个周期,每个周期为1年,每个周期结束前订立新的劳务派遣协议。该公司根据这份协议,招收了20名被派遣劳动者,并与他们签订了劳动合同。可此时,因招生规模的变化,培训中心只需要19名被派遣劳动者。为维护与培训中一心的合作关系,该公司只好按培训中心要求派出19名被派遣劳动者。公司王经理与未被派
A. 在小张无工作期间,该公司按当地最低生活保障标准向其支付生活补助
B. 该公司与小张订立一年期限劳动合同
C. 该公司在小张无工作期间,按当地政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬
D. 该公司随时解除与小张签订的劳动合同
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关于社会保险的说法,不正确的是()
A. 在中国境内从业的外国人应当参加社会保险
B. 全日制用工从业人员不得在用人单位参加社会保险
C. 灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险
D. 职工基本养老保险属于社会保险
E. 基本养老保险和基本医疗保险并未覆盖我国城乡全体居民
在知识技能上无质的差别,因从事职业的工作条件和社会环境的不同而产生的工资差别,这种工资差别是()差别。
A. 补偿性
B. 非市场性
C. 竞争性
D. 垄断性
教育所能带来的较高社会收益不包括()
A. 国民收入水平的提高
B. 失业率的降低
C. 个人收入增加
D. 提高整个社会的道德水平和信用水平
以下属于国有建设用地使用权的转让程序的有()
A. 审批
B. 签订转让合同
C. 缴费
D. 公证