题目内容

下面哪些是网销中心工作奖惩内容()

A. 在9月15日之前,招聘到至少6名网络推广专员,建立网销中心增员分部,专门从事增员工作。拖延一天,每人扣罚30元
B. 在9月15日之前,招聘到至少6名网络推广专员,建立网销中心增员分部,专门从事增员工作。拖延一天,每人扣罚20元
C. 在9月10日之前,拟出《网销中心增员分部工作职责》、《网络增员专员的工作利益》、《保险业务员注册竞标网五级联管团队的好处》。拖延一天,每人扣罚20元
D. 在9月10日之前,拟出《网销中心增员分部工作职责》、《网络增员专员的工作利益》、《保险业务员注册竞标网五级联管团队的好处》。拖延一天,每人扣罚30元

查看答案
更多问题

下面哪些是培训部工作奖惩内容()

A. 9月15日前每位培训专员至少完成被分配名单30%的微信好友互设。完成的奖100元,未完成的罚50元
B. 9月15日前每位培训专员至少完成被分配名单50%的微信好友互设。完成的奖100元,未完成的罚50元
C. 9月30日前完成对所有子公司注册业务员的10元贴单奖、100元增员奖、五级联管制、股权融资计划书的宣导和有奖考试。要求考试率达到30%。完成的奖200元,未完成的扣50元
D. 9月30日前完成对所有子公司注册业务员的10元贴单奖、100元增员奖、五级联管制、股权融资计划书的宣导和有奖考试。要求考试率达到50%。完成的奖200元,未完成的扣50元

持续不断的第一级注册业务员进入五级联管团队的原因有哪些()

A. 如果只有少量的第一级注册业务员,排名前18名太容易,得到福利也更容易
B. 如果有足够多的第一级注册业务员,参与“十八先锋”竞争的人数就会越来越多,才能选出优秀的先锋
C. 第一级注册业务员越少,随便几单就可以排名18名以内,获得1000元的联管工资,这个激励政策就会陷于低绩效高成本的被动状态
D. 第一级注册业务员越多,随便几单就可以排名18名以内,获得1000元的联管工资,这个激励政策就会陷于低绩效高成本的被动状态

成为“十八先锋”以及获得该月份1000元联管工资补足的条件有哪些()

A. 联管主管某个月第一级当月合计出单量达到20单时
B. 联管主管某个月所有下级当月合计出单量达到20单时
C. 该“十八先锋”只要所有下级每月出单每人不低于10单
D. 该“十八先锋”只要所有下级每月出单合计不低于10单

关于该“十八先锋”下列说法正确的是()

A. “十八先锋”可以是当地业务员的注册成员
B. “十八先锋”仅从第一级注册业务员中产生
C. 每个子公司确定18个名额后,不再命名其他任何业务员
D. “十八先锋”是指第一级注册业务员,是指直接增员人不是当地业务员的注册成员
E. “十八先锋”是天地安在当地的核心力量,是激励活动的主要推动者和收益者

答案查题题库