()是用工单位进行薪酬支付和员工考核的重要依据。
A. 出勤
B. 旷工
C. 考勤
D. 迟到早退
劳务分包企业必须()支付一次农民工的基本工资,企业工资支付数额不得 低于当地工资最低标准。
A. 每月
B. 每季度
C. 年末
D. 工程完工
建筑施工企业应当在()建立工资保证金专用账户,提交农民工工资保证金专项用于发生欠薪时支付农民工工资的应急保障。
A. 银行
B. 质监站
C. 监理单位
D. 政府主管部门
为了规范劳务费结算的审计工作,将劳务费的结算审计分为()和最终结算。
A. 工程预结算
B. 初始结算
C. 中间结算
D. 综合结算