题目内容

乡镇农技推广机构招聘（)或副高级职称以上的专业技术人才，可采取面试、组织考察等方式择优选招。

A. 专科
B. 本科生
C. 博士
D. 硕士研究生

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创新农业科研激励机制，提高农业科研人才科研成果转化收益比例，建立更加尊重农业科研创新人才的分配（)机制。

A. 提升
B. 激励
C. 鼓励
D. 评价

（)是政府在县、乡两级设立的公益类事业单位，其人员待遇、工作经费等纳入财政预算，实行县农口有关部门管理为主或者乡镇政府管理为主、县农口部门业务指导的体制，具体由县政府确定，同一县域内机构设置的模式应保持一致。

A. 农技推广机构
B. 农业创新机构
C. 农民培养机构
D. 农村建设机构

开展优秀农业（)人才评选，定期组织开展优秀科研创新人才及成果评选表彰，宣传先进典型。

A. 实用
B. 创新
C. 推广
D. 科研

评价重点从（)数量转向质量、原创价值和实际贡献，引导科研人才“把论文写在大地上”。

A. 科研结构
B. 科学结果
C. 科研成果
D. 科学成果