题目内容

企业外部人力资源供给的主要渠道有()。

A. 大中专院校应届毕业生
B. 复转军人
C. 职技校毕业生
D. 失业人员
E. 流动人员

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

以企业整体目标为依据，在分析现有人力资源状况的基础上，对企业未来的人力需求即合理组合进行预测和决策，进而确定企业人力资源发展目标，以及达成目标的措施的过程是()。

A. 企业规划
B. 企业人才规划
C. 企业人力资源分析
D. 企业人力资源规划

企业主管部门要求达到的或企业自己确定的目标工作率称为()。

A. 一般工作率
B. 企业工作率
C. 标准工作率
D. 部门工作率

德尔菲法的基本特点是()。

A. 专家参与
B. 匿名进行
C. 多次反馈
D. 采用统计方法
E. 不确定

在企业的整体规划中，()和()是两大支柱。

A. 技术开发规划
B. 财务规划
C. 人力资源规划
D. 物资供应规划
E. 其他