当企业人力资源供给大于需求时,通常不应采用下列哪项措施保证人力资源供求平衡()。
A. 增加无薪假期
B. 减少人员补充
C. 加强日常考评管理,找出各种理由提前终止合同
D. 适当地放宽退休的年龄和条件限制,促使更多员工提前退休
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计划制订过程通常包括:(1)预算数字化;(2)评估备选方案;(3)拟定辅助计划;(4)确定前提条件;(5)确定目标等。你认为()是正确的计划步骤。
A. (5)(3)(1)(4)(2)
B. (5)(4)(2)(3)(1)
C. (4)(3)(2)(1)(5)
D. (2)(3)(5)(1)(4)
钻芯时用于冷却钻头的冷却水的流量宜为()L/min。
A. 1~3
B. 2~4
C. 3~5
D. 4~6
明光集团公司原来是一家电话机生产企业,随着规模的扩大以及企业品牌的确立,公司开始谋求进一步发展。经过几年的发展,公司的经营领域逐渐扩大到无线通信、照明设备、IT产品等。在这种情况下,公司总裁开始感觉越来越难以对于所有的工作进行有效的领导。如果你是总裁请来的一位顾问,你认为为他提出以下哪个建议更好()?
A. 选拔一个能干的副手来协助总裁的工作
B. 改变组织结构,变直线职能制为事业部制
C. 淘汰一种产品,只做自己擅长的产品
D. 公司高层实行集体管理的方式
有时,一位工作表现很出色的基层主管在被提升为中层主管、进而高层主管后,尽管工作比以前更买力,绩效却一直甚差。其中的原因很可能就在于这位管理人员并没有培养起从事高层管理工作所必需的()。
A. 概念技能
B. 技术技能
C. 人际技能
D. 领导技能