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偏好思考(T)的人更容易在团队中扮演“老好人”的角色。

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在制定时间表时,我们要注意不能把时间表安排满,要注意为突发时间留出时间。

相比于其他时间管理理论和工具,GTD理论更多考虑人的感受。

偏好判断(J)的人要注意合理做计划,为突发事件留出时间。

偏好感觉(S)的同学需要提高自己的总结概括能力。