题目内容

组织文化的特征有()

A. 组织文化的意识性
B. 组织文化的系统性
C. 组织文化的凝聚性
D. 组织文化的无限性

查看答案
更多问题

下列对于克服变革的阻力,顺利实施变革效果最佳的方式有()

A. 领导者对变革漠不关心
B. 领导者对变革表现出有足够的决心、信心和诚意,并勇于承担责任
C. 在参与讨论变革的人员中,只吸收那些重要的管理阶层人员参加
D. 在参加讨论变革的人员中,要包括有不同层次、不同专业的人员,如工程技术人员等

组织权力是指个体、团队或组织所拥有的影响他人的潜在力量,以下哪些是组织权力的来源?()

A. 法定权力
B. 参照权力
C. 专家权力
D. 正规权力

组织变革的阻力可以是多方面的,有社会的政治、经济、法律秩序等因素的制约,也有组织本身的体制、人员素质、技术、财力等因素的作用。以下哪些是克服阻力的方法()

A. 统一认识
B. 建立领导人威信
C. 注意群体作用
D. 提高能力

对某中学初中一年级学生实施了标准化的数学考试,全体学生成绩的平均分为83分,某一学生得了80分,他数学成绩的z值为-0.5,问全体考生数学成绩的标准差为()

A. 12
B. 6
C. 8D

答案查题题库