题目内容

【真题试题】(2006年单项选择第3题)有关集权与分权的表述中，错误的是（）。

A. 过度集权会导致决策质量降低
B. 过度集权能促使各个部门增强自我适应和自我调整的能力
C. 适度分权有利于提高基层管理人员和操作人员的积极性
D. 个性较强的领导者往往喜欢其所辖部门完全按照自己的意志来运行

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【真题试题】(2009年单项选择第5题)“治病不如防病，防病不如讲卫生”。根据这一说法，最重要的控制方式是（）。

A. 预先控制
B. 实时控制
C. 反馈控制
D. 事后控制

【真题试题】(2009年单项选择第7题)管理幅度是指一个主管能直接有效地指挥下属的数目，下列有关管理幅度的表述中，正确的是（）。

A. 在组织规模确定的条件下，管理幅度与管理层次成正比
B. 主管所处的层次越高，管理幅度就越小
C. 计划完善的程度越详尽周到，管理幅度就越小
D. 组织环境稳定性越差，管理幅度就越大

【真题试题】(2005年单项选择第6题)在管理学中，组织的含义从静态方面理解，是指（）。

A. 组织变革
B. 组织目标
C. 组织结构
D. 组织原则

【真题试题】(2006年单项选择第8题)管理是一个动态的协调过程，主要协调人与（）之间的活动和利益关系。

A. 组织、物、人
B. 事、环境、人
C. 事、财产、组织
D. 事、物、人