题目内容

管理方格中，最有效的领导方式是( )。

A. 贫乏型
B. 任务第一型
C. 俱乐部型
D. 团队型

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根据卡曼的领导生命周期理论，当职工比较成熟时应采取( )。

A. 命令式
B. 说服式
C. 参与式
D. 授权式

“途径—目标”理论是( )提出的。

A. 菲德勒
B. 豪斯
C. 布莱克
D. 耶顿

菲得勒的权变理论中，下列哪种选项是以人为主的情境？( )

A. “好、明、强”
B. “好、不明、强”
C. “差、明、强”
D. “差、不明、弱”

挫折后捶胸顿足、号啕大哭、撕衣咬手等属于下列哪种反应？( )

A. 攻击
B. 冷漠
C. 回归
D. 幻想