根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动争议，劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有( )。
A. 确认劳动关系争议
B. 工伤医疗费争议
C. 劳动保护条件争议
D. 社会保险争议
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根据税收征收管理法律制度的规定，下列各项中，属于税务机关可以采取税收强制执行措施的有( )。
A. 扣押纳税人价值相当于应纳税款的财产
B. 书面通知纳税人开户银行暂停支付纳税人存款
C. 书面通知纳税人开户银行从其存款中扣缴税款
D. 拍卖所扣押的纳税人价值相当于应纳税款的财产，以拍卖所得抵缴税款
试用期属于劳动合同的约定条款，对此，下列说法正确的有( )。
A. 劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同
B. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期
C. 劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
D. 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，但应当向劳动者说明理由
营业税的税率形式是( )。
A. 单一比例税率
B. 行业差别比例税率
C. 地区差别比例税率
D. 幅度比例税率
有下列情形之一，劳动者提出订立劳动合同(非订立固定期限劳动合同)，则应当订立无固定期限劳动合同的是( )。
A. 劳动者在该用人单位连续工作满10年
B. 国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年
C. 连续订立两次固定期限劳动合同，但劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作
D. 连续订立两次固定期限劳动合同，但劳动者严重违反用人单位的规章制度
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