在人员借用管理方面，公司总部和各级单位专业部门主要职责（）

A. 负责提出人员借用需求，报本*单位人力资源管理部门审批。
B. 安排借用人员工作任务，指导并监督借用人员按时完成工作任务。
C. 对借用人员进行安全生产和保密教育，加强日常考勤、绩效考评等管理。
D. 负责提交跨单位人员借用申请。