【真题试题】(2006年多项选择第47题)有效的信息沟通会( )。
A. 提高管理者决策能力
B. 解决冲突
C. 促进组织效率提高
D. 造成决策时间浪费
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内容效度多应用于( )的测试,而不适用于对能力和潜力的测试。
A. 知识测试
B. 实际操作测试
C. 对能力
D. 潜力测试
E. 速度准确的测试
【真题试题】(2009年多项选择第41题)企业管理过程中难免会出现冲突,协调组织冲突的对策主要有( )。
A. 回避、妥协、合作
B. 强制解决
C. 寻求领导帮助
D. 树立更高目标
【真题试题】(2007年多项选择第44题)市场由市场主体、市场客体和市场机制等因素组成,( )属于市场主体。
A. 企业
B. 公益性组织
C. 市场中的个人
D. 市场管理员
【真题试题】(2008年多项选择第42题)管理者激励职工的手段和方法有( )。
A. 工作丰富化
B. 活动多样化
C. 物质激励
D. 职工参与管理