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质量控制测量结果是对质量控制活动的()的书面记录。应该以规划质量管理过程所确定的格式加以记录

A. 结果
B. 过程
C. 方式
D. 对象

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项目人力资源管理包括人力资源管理计划、组建项目团队、建设项目团队与管理项目团队的各个过程,其作用不包括()

A. 充分发挥参与项目的个人的作用
B. 充分发挥所有与项目有关的人员,即项目负责人、客户、为项目做出贡献的个人及其他人员的作用
C. 要求充分发挥项目团队的作用
D. 完全承担了相应的角色和责任的人员

项目人力资源管理的过程不包括()

A. 选定项目成员
B. 组建项目团队
C. 建设项目团队
D. 管理项目团队

下列不属于控制沟通输出中变更请求的是()

A. 新的或者更新的成本估算、活动排序、进度、资源需求和风险应对方案
B. 调整项目管理计划
C. 纠正措施
D. 预防措施

下列关于规划质量管理输出说法错误的是()

A. 规划质量管理输出包含. 质量管理计划、过程改进计划
B. 质量管理计划可以是正式的,也可以是非正式的
C. 过程改进计划是项目管理计划的子计划或组成部分
D. 质量测量指标专用于描述项目或产品属性,以及控制质量过程将如何对属性进行测量。通过测量,得到大约数值

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