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根据下列题干及选项,回答 86~90 题:
李征征在在一家传媒公司任部门经理,她为人谦和,亲切,同自己的下属之间形成了非常良好的工作关系,但是公司领导发现,李征征所负责的部门经营业绩一直没有太大起色,经过私下询问,下属们反映李征征是一个很容易相处的领导,从不对员工的工作施加压力,有时还会接手员工来不及完成的工作。
第 86 题 美国心理学家布莱克和默顿提出的是()理论。

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有些主管倾向于给予那些服务年资较久、担任职务较高的被评价者较高的分数的行为是()。

最适合采用矩阵组织形式的企业是()。

三次产业划分不包括()。

期望理论中提及的三种因素不包括()。

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