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组织学习中知识的创造与转化分为四种模式,即组织知识的社会化、 、 、内在化。

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影响组织创新的组织因素包括 、 、组织结构、 、组织文化、 六个方面。

个体创新研究主要聚焦于 和 两方面。

组织学习的概念是从个人学习的概念发展而来的,两者没有区别。

A. 对
B. 错

组织学习的内部因素包括个体因素、团队因素和组织因素。

A. 对
B. 错

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