题目内容

A小企业和大企业衡量人才的标准是不一样的
B大企业的员工一定都是优秀人才
C企业规模扩大的同时要提高全体员工的素质
D企业规模小时就要开始培养人才

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

A学历高于能力时才有必要设
B相当好的匹配关系时才有必要设
C能力高于学力时才有必要设
D能力高于学力时才有必要设

A资产
B营业额
C现金
D利润

A心理测评挂钩
B激励福利挂钩
C绩效考核挂钩
D内部分配挂钩

A他个人的绩效挂钩
B他的部门挂钩
C公司的总体效益挂钩
D最好都挂钩