题目内容

下列关于劳动合同变更时限的说法，正确的是（）

A. 合同成立之后完全履行完毕
B. 合同成立之前
C. 合同成立之后尚未履行之前或完全履行完毕
D. 合同成立之后尚未履行或未完全履行以前

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A. 绩效考评应在融洽和谐的气氛中进行
B. 使员工对衡量工作绩效的标准有清晰的认识
C. 数字上必须严格，“斤斤计较”
D. 以自我考核评价为主
E. 主管和其他人考核评价为辅

A. 主管与下属之间通过有效的沟通，帮助下属解决工作中遇到的困难和问题，实现双方的共同进步
B. 绩效沟通是主管对下属进行全程指导，监督下属不断完善、充实、调整、修订计划
C. 绩效沟通是持续、动态的
D. 绩效沟通与指导是绩效管理的灵魂

A. 4
B. 12
C. 20D

A. 医疗保险
B. 失业保险
C. 生育保险
D. 工伤保险
E. 养老保险