下列各项关于会计师事务所人力资源的表述中，正确的是（）
A. 如果不具备内部技术和培训资源或基于其他原因，会计师事务所可以利用具有适当资格的外部人员
B. 人力资源管理的核心是人员数量是否足够
C. 胜任能力是人力资源管理的首要环节
D. 如果人员独立性没有达到必需的标准，将直接导致业务质量下降
下列有关内部控制审计和财务报表审计的说法中，错误的是（）
A. 对于同一财务报表，在内部控制审计和财务报表审计中运用的重要性水平应当相同
B. 在财务报表审计和内部控制审计中，注册会计师都需要了解并测试与审计相关的内部控制
C. 在整合审计中，控制测试的时间安排尽量同时满足内部控制审计和财务报表审计的要求
D. 实施内部控制审计时，注册会计师需要重点考虑财务报表审计中发现的财务报表错报，考虑这些错报对评价内控有效性的影响
以下事项中，不属于制定具体审计计划时应当考虑的有（）
A. 基于集团审计，为组成部分确定重要性且与组成部分的注册会计师沟通
B. 对采购业务流程内部控制的了解.评价以及设计的拟实施控制测试的性质.时间安排和范围
C. 考虑特定行业的报告要求，如某些行业监管机构要求提交的报告
D. 识别.评估与应对舞弊嫌疑或舞弊指控
A注册会计师负责审计甲公司2012年财务报表。以下关于A注册会计师考虑内部审计活动及其可能对审计程序的影响的表述中，不恰当的是（）
A注册会计师必须了解甲公司的内部审计工作
B. 考虑内部审计活动有利于A注册会计师评估甲公司2011年财务报表重大错报风险
C. 利用可信赖的内部审计工作相关成果可以保证A注册会计师审计质量
D. 利用可信赖的内部审计工作相关成果可以提高A注册会计师审计工作效率
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