题目内容

利他行为在以下哪种情况下会产生消极后果( )

A. 求助者自身没有解决问题的能力时
B. 求助者是利他者喜欢的人时
C. 利他行为对利他者有利时
D. 利他行为对受助者有伤害时
E. 利他行为在非紧急情况下发生时

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我国企业职工工伤待遇包括()。

A. 工伤医疗待遇
B. 安排子女就业
C. 康复待遇
D. 遗嘱抚恤

劳动力市场均衡时，出现的情况()。

A. 劳动力需求等于劳动力供给
B. 均衡工资率
C. 市场出清工资
D. 均衡就业量
E. 实现全部就业

评估报告的主要内容不包括()。

A. 评估方法
B. 项目背景
C. 概要
D. 反馈
E. 结论和建议

A和B都是某服装外贸公司的高级业务员。A年富力强，豁达开朗，口头禅是“鄙人有家有业，不愁吃不愁穿，只求有朝一日能实现儿时的梦想，独自驱车横穿撒哈拉沙漠，与非洲土著居民围着篝火唱歌跳舞”。B则精力充沛，办事风风火火，喜欢对人指手画脚．发号施令，一直渴望有朝一日能独当一面，到公司在某国的销售分公司担任领导职务。后来，公司在销售部内部公开选拔一名分公司经理，但分公司的条件、待遇都比总公司差。A和B均申请了突尼斯销售分公司经理的职务，但后来B认为自己能在与A的竞争中获胜的概率微乎其微，于是主动撤回了申请，A如愿以偿地到了非洲，一边开拓业务。一边体验风俗民情。根据上述材料，回答下列问题。创业时的H公司所采取的编制设计类型是()。

A. 行政层级式
B. 职能制
C. 矩阵组织形式
D. 无边界组织形式