在江苏省事业单位中，享受薪级工资高定的省级以上劳模、先进工作者和按照国家规定浮动工资并已固定（含工改后高定或固定）的人员，如岗位变动（职务晋升）后执行新任岗位起点薪级工资，原高定或固定的部分被冲销的，可按照照顾一次的原则，在新任岗位起点薪级工资基础上相应累加一次，如今后岗位再次变动（职务晋升），则不再继续累加（）
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下列属于承继单位应当承担原用人单位工伤保险责任的情形有（）
A. 分立
B. 破产
C. 合并
D. 转让
下列人员均可享受就业见习的机会，其中属于优先安排的是（）
A. 城市低保家庭的小周
B. 大学毕业后待业的小李
C. 在家里帮助父母做小买卖的小张
D. 与丧失劳动能力的父亲、退休的奶奶一同生活的小郑
职工基本养老保险个人缴费工资不应当超过江苏省上年度在岗职工平均工资的比例是（）
A. 60%
B. 100%
C. 300%
D. 360%
用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳的是（）
A. 就业保障金
B. 残疾人就业基金
C. 残疾人就业罚金
D. 残疾人就业保障金
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