2019年体系建设季度得分在900分以上（含900分)排名前5名，井下单位给予在岗人均1000元奖励。（)
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建立健全生产目标责任制是党和国家在安全生产方面对各类生产经营单位的基本政策要求，同时也是生产经营企业的自身需求。（)
集团公司将“两个规范”作为常抓不懈的基础工程，推进干部管理规范、职工操作规范标准的建立完善工作。（)
煤矿职工应该对常见的职业病具有预防常识和配备使用相应的劳动防护用品，这些常见的职业病有矽肺、煤工尘肺、听力损伤。（)
从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，无权拒绝执行。（)
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