题目内容

为了达到组织设计的理想效果，组织设计需要完成的工作包括（）

A. 职能设计
B. 部门设计
C. 层次设计
D. 结构设计

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A. 对人的关心度
B. 命令强迫度
C. 任务参与度
D. 对生产的关心度

A. 第一阶段
B. 第二阶段
C. 第三阶段
D. 第四阶段

A. 目标的主要作用在于激励，而不是用来实现的
B. 目标是对组织期望在未来所达到状态的描述
C. 由于无法获得完整的信息，因此组织制定的目标往往是不科学的
D. 目标应当由组织的高层管理者制定与基层人员没有太大关系

A. 人天生不喜欢工作，只要有可能，他们就会逃避工作
B. 必须采取强制措施或惩罚办法，迫使成员去为实现组织目标而努力
C. 所有人都喜欢安逸，没有雄心壮志
D. 只要有可能人们就会逃避责任，安于现状