运用研讨法实施培训时，选择研讨题目时的注意事项不包括（）
A. 具有代表性
B. 具有启发性
C. 难度要适当
D. 不提前发放
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在实践性培训法中，常用于管理培训的方法是（）
A. 工作指导法
B. 工作轮换法
C. 个别指导法
D. 特别任务法
培训课程内容的制作所包括的材料有（）
A. 理论知识
B. 相关案例
C. 测试题
D. 游戏
E. 课外阅读材料
（）指企业开展培训所获得的货币收益与培训总投入之间的比值
A. 培训投资效益率
B. 培训投资净回报率
C. 培训投资回报率
D. 培训成本收益率
有关培训考核评估制度的说法错误的是（）。【2012年5月、2008年11月三级真
A. 目的是在于检验培训的最终效果
B. 为培训奖惩制度的确立提供依据
C. 是规范培训人员行为的重要途径
D. 抽样选择员工进行培训考核评估
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