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绩效管理的信度是指绩效管理方法测理员工能力与绩效内容的准确性程度。

A. 对
B. 错

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绩效考评只要对组织或员工的绩效考评就足够了,因为业绩考评足够可以实现绩效管理的目标。

A. 对
B. 错

在进行文件“另存为”操作时,在已经选择了保存位置、保存类型和文件名,再按下“确定”按钮即可。

A. 对
B. 错

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