题目内容
()是开展培训的授课主体，其知识丰富程度、语言表达方式、授课形式等均对培训效果产生影响。
A职业规划师
B培训师
C管理者
D心理咨询师
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()是人力资源管理的一个模块，是对组织中职务的设置目的、任务、责任和隶属关系、工作条件和环境、任职资格等相关信息进行分析。
A个人分析
B工作分析
C任务分析
D组织分析
关于如何做好退休计划下列说法错误的是()。
A组织要有计划地安排应当退休的员工退休
B组织可以开展退休咨询,帮员工树立正确的退休观念
C因人而异地帮助每一个即将退休的员工制定具体的退休计划
D为了节约成本，员工退休后就无需与他们联系
以下不属于质量圈的组成成员的为()。
A质量圈领导
B同事委员会
C促进者
D监管者
少数建设条件特殊的矿井，《煤炭建设井巷工程辅助费综合定额》（2007基价）不能使用时，经（）同意，可编制辅助费补充预算定额。
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