题目内容

领导行为理论包括（）

A. 领导作风理论
B. 领导方式理论
C. 领导四分图理论
D. 管理方格理论
E. 领导行为连续统一体理论

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属于行为改造型激励理论的是（）

A. 需求层次理论
B. 强化理论
C. 成就需要理论
D. 双因素理论

有关人特性方面的理论包括（）

A. X理论——Y理论
B. 领导作风理论
C. 不成熟——成熟理论
D. 有关人性的四种假设
E. 领导方式理论

认为人天生懒惰，厌恶工作;缺乏进取心，不愿承担责任;主张采取强制、监督、惩罚的方法进行管理的理论被称为（）

A. 超Y理论
B. Z理论
C. X理论
D. Y理论

早期特质理论的研究主要集中在（）

A. 生理特质
B. 个性特质
C. 智力特质
D. 工作特质
E. 社会特质