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宏大山钢铁公司由 5 个子公司组成。去年，其子公司火龙公司试行与利润挂钩的工资制度，其他子公司则维持原有的工资制度。结果，火龙公司的劳动生产率比其他子公司的平均劳动生产率高出 13％。因此，在宏大山钢铁公司实行与利润挂钩的工资制度有利于提高该公司的劳动生产率。［2］以下哪项如果为真，最能削弱上述论证？

A. 实行了与利润挂钩的分配制度后，火龙公司从其他子公司挖走了不少人才
B. 宏大山钢铁公司去年从国外购进的先进技术装备，主要用于火龙公司
C. 火龙公司是 3 年前组建的，而其他子公司都有 10 年以上的历史
D. 红塔钢铁公司去年也实行了与利润挂钩的工资制度，但劳动生产率没有明显提高
E. 宏大山公司的子公司金龙公司去年没有实行与利润挂钩的工资制度，但它的劳动生产率比火龙公司略高

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宏大山钢铁公司由 5 个子公司组成。去年，其子公司火龙公司试行与利润挂钩的工资制度，其他子公司则维持原有的工资制度。结果，火龙公司的劳动生产率比其他子公司的平均劳动生产率高出 13％。因此，在宏大山钢铁公司实行与利润挂钩的工资制度有利于提高该公司的劳动生产率。［1］以下哪项最可能是上述论证所假设的？

A. 火龙公司与其他各子公司分别相比，原来的劳动生产率基本相同
B. 火龙公司与其他各子公司分别相比，原来的利润率基本相同
C. 火龙公司的职工数量和其他子公司的平均职工数量基本相同
D. 火龙公司原来的劳动生产率与其他各子公司相比不是最高的
E. 火龙公司原来的劳动生产率和其他各个子公司原来的的平均劳动生产率基本相同

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是过于集中的经济模式，而不是气候状况，造成了近年来 H 国糟糕的粮食收成。K 国和H国耕地条件基本相同，但当 H国的粮食收成连年下降的时候，K 国的粮食收成却连年上升。［2］以下哪项如果为真，最能削弱上述论证？

A. H国种植的主要谷物品种不是 K 国种植的主要谷物品种
B. H国一些谷物不适合在 K 国生长
C. K 国一些谷物不适合在H国生长
D. H国的北方邻国 J 国近年的粮食收成呈下降趋势
E. H国集中的经济模式使有限的粮食得到了最合理的分配

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是过于集中的经济模式，而不是气候状况，造成了近年来 H 国糟糕的粮食收成。K 国和H国耕地条件基本相同，但当 H国的粮食收成连年下降的时候，K 国的粮食收成却连年上升。［1］为使上述论证有说服力，以下哪项是必须假设的？Ⅰ．近年来H国的气候状况不比 K 国差 Ⅱ．K 国并非采取过于集中的经济模式 Ⅲ．气候状况不是影响粮食收成的重要因素

A. 仅仅Ⅰ
B. 仅仅Ⅱ
C. 仅仅Ⅲ
D. 仅仅Ⅰ和Ⅱ
E. Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ

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1989 年以前，我国文物被盗情况严重，国家主要博物馆也发生了多起文物被盗案件，丢失珍贵文物多件。1989 年以后，国家主要的博物馆安装了技术先进的多功能防范系统，结果，此类重大盗窃案件显著减少，这说明多功能防范系统对保护文物安全起到了重要作用。以下哪项如果为真，最能加强上述结论？

A. 20 世纪 90 年代被盗的文物中包括一些珍贵的传世工艺品
B. 从 20 世纪 90 年代早期开始，私人藏馆和小展馆中发生的文物被盗案件数量明显上升
C. 上述多功能防范系统经过国家级的技术鉴定
D. 在 1989 年到 1999 年之间，主要博物馆为馆内重要的珍贵文物所付的保险金有了较大幅度的增加
E. 在 20 世纪 90 年代，文物被盗案件北方比南方严重，因为南方经济较发达，保护文物方法较先进

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