按照集体和个人相结合的决策原则,对那些带有战略性、非程序化、非确定性的事关组 织全局的决策应由()。
A. 政府制定
B. 职代会制定
C. 总经理制定
D. 集体制定
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在建设性冲突中,组织充满活力,对环境变化反应快,组织绩效较高。此时,()
A. 没有或很少冲突
B. 冲突非常多
C. 冲突太激烈
D. 冲突水平适当
关于企业文化,正确的理解是()。
A. 企业文化只是企业发展过程中的副产品,对其发展无重大影响
B. 企业文化是整个企业的灵魂,无法改变
C. 企业文化在一段时间内是稳定的,它影响着企业中的每个人
D. 企业文化无需通过管理者刻意营造
领导效率主要取决于领导班子的()。
A. 年龄结构
B. 知识结构
C. 能力结构
D. 合理构成
目标管理应用最为广泛的是()。
A. 生产领域
B. 财务领域
C. 销售领域
D. 新产品开发