题目内容

关于组织的管理层次与管理跨度的关系，下列表述正确的是()。

A. 管理跨度越大，管理层次越多
B. 管理跨度越大，管理层次越少
C. 管理跨度越小，管理层次越多
D. 管理跨度越小，管理层次越少
E. 管理跨度和管理层次关系不确定

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A. 指令路径最短
B. 指令源是唯一的
C. 不能跨部门下达指令
D. 只适用于大型工程项目
E. 允许越级指挥

A. 普通碳素结构钢工作地点温度不得低于-20℃
B. 钢结构在负温下放样时，应考虑负温对钢材收缩的影响
C. 负温下厚度大于9mm的钢板应分多层焊接
D. 低合金钢工作地点温度低于-20℃时不得剪切、冲孔
E. 焊缝应由上往下逐层堆焊

A. 职责分配不合理，部门多、职责交叉或者职责错位，工作接口人为复杂化
B. 工作流程不明确、不合理，不利于执行和实施
C. 企业内部较为团结
D. 不存在统一的管理标准，执行效果达不到预期的要求
E. 管理记录不完善，不利于企业的知识积累，管理记录不完善，不利于企业的知识积累