A. 领导权力的横向分配 B. 领导权力的纵向分配 C. 领导权力的行使 D. 领导关系
A. ①③④ B. ①②④ C. ②③④ D. ①②③④
A. 背景 B. 成本 C. 目标 D. 意义选择
A. 对变革者缺乏信任 B. 认为变革是不可行的 C. 对价值和理想的威胁 D. 改变组织成员的态度和价值
A. 解冻阶段 B. 变革阶段 C. 再冻阶段 D. 再解冻阶段