题目内容

为了增进小张和小李的相互理解，人力资源部门为他们安排了互换工作岗位的场景，让他们在逼真的环境中相互理解对方的处境，以减少彼此的误解。这种培训方法为：

A. 讲授法
B. 案例分析法
C. 角色扮演法
D. 实地考察法

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信息报送的主体不包括：

A. 精神病患者
B. 政府
C. 企事业单位
D. 公民

应急管理几个阶段为：

A. 减缓
B. 准备
C. 响应
D. 恢复

按照突发事件社会风险承受能力，风险可分为几个等级？

A. 6
B. 3
C. 5
D. 4

国际合作的原则：

A. 预防为主
B. 先发制人
C. 体现国际公平正义
D. 联盟主义