一个高绩效工作系统的基本要素主要包括组织结构、报酬系统、任务设计（）等
A. 项目策划
B. 信息系统
C. 人员提拔
D. 业内竞争
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在管理内容上，现代人力资源管理属于（）
A. 以企业为中心
B. 以事为中心
C. 以社会为中心
D. 以人为中心
工作设计的国际流行的主要方法不包括：（）
A. 工作轮换
B. 岗位轮换
C. 工作扩大化
D. 工作丰富化
（）是人力资源规划的基础，是人力资源管理的第一环节。
A. 工作分析
B. 绩效管理
C. 薪酬管理
D. 人员招聘
汽车按用途分类，分为哪两类（)
A. 轿车
B. 货车
C. 乘用车
D. 商用车
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