对于台港澳居民在中国内地就业所引发的劳动争议，适用的法规是（）
A. 《外国人在中国就业管理规定》
B. 《境外就业中介管理规定》
C. 《外商投资企业劳动管理规定》
D. 《台港澳居民在内地就业管理规定》
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目前我国有关外国人在中国内地就业引起劳动争议的主要管理法规是（）
A. 《外国人在中国就业管理规定》
B. 《境外就业中介管理规定》
C. 《外商投资企业劳动管理规定》
D. 《台港澳居民在内地就业管理规定》
对工资分配原则、分配方式、工资水平、最低工资保障制度、特殊情况下的工资等内容作了具体规定的法规是（）
A. 《关于工资总额组成的规定》
B. 我国《劳动法》第5章
C. 《最低工资规定》
D. 我国《工资支付暂行规定》
对工资支付形式、工资支付时间、特殊情况下的工资支付等有关工资支付的问题作了明确规定的法规是（）
A. 《关于工资总额组成的规定》
B. 我国《劳动法》第5章
C. 《最低工资规定》
D. 我国《工资支付暂行规定》
在各国劳动立法中，占有首要地位的是（）
A. 劳动合同立法
B. 就业立法
C. 工作时间和休息休假立法
D. 劳动争议立法
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