题目内容

冲突的根本根源包括()

A. 异化的合法化
B. 客观的利益差异
C. 雇佣关系的性质
D. 被迫
E. 工作本身的属性

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

影响劳动关系的外部环境因素包括()

A. 经济环境
B. 技术环境
C. 政策环境
D. 法律和制度环境
E. 社会文化环境

20世纪70年代后期,管理主义学派的代表国家中最为典型的是()

A. 日本
B. 美国
C. 德国
D. 瑞典

早期工业化时代的主流管理思想是()

A. 行为科学理论
B. 亚当·斯密的管理思想
C. 科学管理理论
D. 社会系统理论

被视为第一个具有具有现代意义的劳动法规是()

A. 《结社法》
B. 《学徒健康与道德法》
C. 《企业主和工人法》
D. 《产业复兴法》